Община Долна Митрополия

           

           

 На основание чл. 89 и чл. 91 от Кодекса на труда във връзка с чл. 217, ал. 3 и ал.5 от Закона за предучилищното и училищното образование (ЗПУО), Наредба № 16 от 1 юли 2022 г. за провеждане на конкурси за заемане на длъжността „директор“ в държавните и общинските институции в системата на предучилищното и училищното образование и Заповед № РД-08-76/12.02.2025 г. на Кмета на Община Долна Митрополия

Конкурс за заемане на длъжността „Директор“ на общинска детска градина – 1 работно място, както следва:

1. ДГ „Кокиче“ с. Крушовене, адрес: с. Крушовене, ул. „Девети септември“ № 2
2. Кратко описание на длъжността

1. Изисквания към кандидатите за заемане на длъжността:

1.Да са български граждани или граждани на други държави членки; чужди граждани, ако са предложени по междудържавни спогодби; продължително пребиваващи в страната чужди граждани - със съгласие на началника на съответното регионално управление на образованието; дългосрочно и постоянно пребиваващи в страната чужди граждани съгласно чл. 213, ал. 4 от Закона за предучилищното и училищното образование.

2. Да не са осъждани за умишлено престъпление от общ характер;
3. Да не са лишени от правото да упражняват професията.
4. Да не страдат от заболявания и отклонения, които застрашават живота и здравето на децата и учениците, определени с Наредба № 4 от 2016 г. за заболяванията и отклоненията, при които не може да се заема длъжност на педагогически специалист.
5. Да притежават диплома за висше образование с образователно-квалификационна степен „магистър“, съответстваща на професионалното направление, съгласно Класификатора на областите на висшето образование и професионалните направления, която да позволява на кандидата да формира норма на преподавателска работа.
6. Да имат професионален опит – не по-малко от 5 (пет) години учителски стаж по смисъла на чл. 213,  ал. 2 от ЗПУО, чл. 33, ал. 1 от Наредба № 15 за статута и професионалното развитие на учителите, директорите и другите педагогически специалисти и чл. 19, ал. 1 и ал. 2 от Наредбата за пенсиите и осигурителния стаж.

1. Конкурсът ще се проведе в два етапа:

• Първи етап – писмен изпит, който включва решаване на тест;
• Втори етап – събеседване с кандидата, което включва и решаване на казуси, и защита на концепция за стратегическо управление на детската градина за период от три години.

2. До участие в конкурса не се допускат кандидати, които не са представили всички необходими документи в срок или представените документи не удостоверяват изпълнението на изискванията за заемане на длъжността.
3. Недопуснатите до конкурс кандидати се уведомяват писмено, като се посочват основанията за недопускането им.
4. Допуснатите до конкурс кандидати се уведомяват писмено за датата, часа на започване и мястото за провеждане на писмения изпит.
5. Необходими документи за участие в конкурсa:

1. Заявление за участие в конкурса (Приложение № 1 към чл. 8, ал. 1 от Наредбата).

2. Копие от диплома за придобита образователно-квалификационна степен на висше образование или удостоверение за признаване на придобито висше образование от чуждестранни висши училища и документ за придобита професионална квалификация „учител“. Ако дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата на издаване и висшето училище, издало дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина висше образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер и дата на издаване, като копие на диплома или удостоверение не се прилага;
3. Копие от документ, удостоверяващ изискуемия стаж – трудова, служебна или осигурителна книжка или копие на друг документ, удостоверяващ такъв стаж;
4. Документ за проведен медицински преглед, удостоверяващ липсата на заболяванията по чл. 2 от Наредба № 4 от 2016 г. за заболяванията и отклоненията, при които не може да се заема длъжност на педагогически специалист – оригинал;
5. Карта за предварителен медицински преглед (когато са изтекли повече от три месеца от последното прекратяване на трудовото/служебното правоотношение на кандидата);
6. Концепция за стратегическо управление на институцията за период от три години до 10 стандартни печатни страници, едностранно разпечатани, формат А4, шрифт Times New Roman 12 pt, разстояние между редовете 1,15 lines. Концепцията се представя в запечатан непрозрачен плик, освен в случаите когато заявлението и концепцията се подават по електронен път;
7. Други документи, в това число: за придобита професионално квалификационна степен, допълнителна квалификация и др.

Всички копия на документи следва да съдържат собственоръчно изписан на всяка страница текст: “Вярно с оригинала“ и подпис на кандидата. Копията от представените документи следва да са ясни и четливи.

1. Списък на нормативните актове, които кандидатът следва да познава:
    
2. Закон за предучилищното и училищното образование
3. Кодекс на труда
4. Закон за достъп до обществена информация
5. Закон за противодействие на корупцията
6. Общ регламент за защитата на личните данни (GDPR) — регламент (EC) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета на Европейския съюз в сила от 25 май 2018 г.
7. Закон за защита на личните данни
8. Закон за защита от дискриминация
9. Закон за закрила на детето
10. Наредба № 1 от 16.01.2017 г. за условията и реда за възстановяване на транспортните разходи или на разходите за наем на педагогическите специалисти в институциите в системата на предучилищното и училищното образование
11. Наредба № 4 от 20.04.2017 г. за нормиране и заплащане на труда
12. Наредба № 4 от 2016 г. за заболяванията и отклоненията, при които не може да се заема длъжност на педагогически специалист
13. Наредба № 4 от 1993 г. за документите, които са необходими за сключване на трудов договор
14. Наредба № 5 от 03.06.2016 г. за предучилищното образование
15. Наредба № 6 от 11.08.2016 г. за усвояването на българския книжовен език
16. Наредба № 8 от 11.08.2016 г. за информацията и документите за системата на предучилищното и училищното образование
17. Наредба №        9 от 19.08.2016 г. за институциите            в системата    на предучилищното и училищното образование
18. Наредба № 10 от 19.12.2017 г. за познавателните книжки, учебниците и учебните полагала
19. Наредба № 13 от 21.09.2016 г. за гражданското, здравното, екологичното и интеркултурното образование
20. Наредба № 14 от 16.11.2016 г. за представителното облекло на лицата от институциите в системата на предучилищното и училищното образование
21. Наредба № 15 от 22.07.2019 г. за статуса и професионалното развитие на учителите, директорите и другите педагогически специалисти
22. Наредба № 16 от 01.07.2022 г. за провеждане на конкурси за заемане на длъжността "директор" в държавните и общинските институции в системата на предучилищното и училищното образование
23. Наредба № 18 от 09.09.2021 г. за инспектирането на детските градини и училищата
24. Наредба № 24 от 10.09.2020 г. за физическата среда и информационното и библиотечното осигуряване на детските градини, училищата и центровете за подкрепа за личностно развитие
25. Наредба за държавните изисквания за придобиване на професионална квалификация "учител"
26. Наредба за приобщаващото образование
27. Наредба за финансирането на институциите в системата на предучилищното и училищното образование
28. Наредба № 6 от 10.08.2011 г. за здравословно хранене на децата на възраст от 3 до 7 години в детски заведения
29. Наредба № 2 от 20.01.2021 г. за специфичните изисквания към безопасността и качеството на храните, предлагани в детските заведения, училищните столове и обектите за търговия на дребно на територията на училищата и на детските заведения, както и към храни, предлагани при организирани мероприятия за деца и ученици
30. Наредба за условията и реда за записване, отписване и преместване на деца в общинските детски градини на територията на община Долна Митрополия.
31. КТД за системата на предучилищното и училищното образование

1. VI. Срокове и място на подаване на документи за участие в конкурса:
2. Подаване на документи за участие в конкурса се извършва в едномесечен срок от публикуване на обявата, от 18.02.2025 г. до 17.03.2025 г. включително.
3. Подаването на писмено заявление и приложенията към него се извършва лично от всеки кандидат или чрез пълномощник в запечатан плик, на който са посочени трите имена на кандидата, точен адрес, телефон за връзка и името на детската градина, за която се кандидатства, всеки работен ден от 8.30 до 17.00 ч. в Център за административно обслужване на гражданите, гр. Долна Митрополия, ул. „Св. Св. Кирил и Методий“ № 39 ;
4. Заявлението и приложенията към него може да се подават и по електронен път на електронна поща dolnamitropolia@el-soft.com , като в този случай заявлението и концепцията следва да бъдат подписани от кандидата с електронен подпис. Концепцията следва да бъде във формат PDF, в криптиран вид чрез един от следните формати: ".7z", ".zip" или ".rar".
   4. При подаване на документите, на кандидатите или на пълномощниците се предоставя длъжностна характеристика за конкурсната длъжност на основание чл.91, ал. 3 от Кодекса на труда. При подаване на документите по електронен път, на кандидата се изпраща длъжностната характеристика на посочения от тях e-mail.
5. 5. Заявленията се регистрират с входящ номер с дата, който се предоставя или изпраща на заявителя в случаите, когато заявлението е подадено по електронна поща.
6. Заявленията, подадени след изтичане на едномесечния срок, се регистрират, но не се разглеждат.
   7. Списъците и всички съобщения, свързани с конкурса,ще бъдат обявени на електронната страница на Община Плевен, с адрес: https://www.dolnamitropolia.bg/section-215-content.html            
          8. За информация: тел. 065-52/ 24-66 – отдел „Хуманитарни дейности”,  Община Долна Митрополия.